Vertel ons wat u zoekt en wij helpen u snel aan de juiste kandidaat.
Ongeduldig? StudentenWerk is onderdeel van YoungCapital.
Neem contact op met een YoungCapital-vestiging bij u in de buurt
Slim, flexibel en meteen inzetbaar. Bv. als parttime-, avond-, weekend- of vakantiekracht.
Met diploma, op de hoogte van de laatste ontwikkelingen en ready to go. (Tijdelijk) fulltime.
Jongeren zijn onmisbaar voor elke werkgever die relevant wil blijven. Maar wie zijn de jongeren van nu? En hoe bereik je ze? Je leest het in de YoungCapital Recruitment Guide: meer dan 100 pagina’s vol tips en verhalen van experts, die je als werkgever niet mag missen.
Onder meer in deze Recruitment Guide
En daar spelen wij op in: met ons uitgebreide netwerk van vacaturesites en jobboards staan wij bij elke zoekopdracht bovenaan.
Of het nou gaat om een bijbaan, vakantiewerk, een startersfunctie of een traineeship. Zo groeit onze database elke week met ruim 10.000 slimme studenten, afgestudeerden en young professionals.
Gelooft u ons niet? Klik op de afbeelding hiernaast om live een kijkje te nemen in onze internationale database. Daar ziet u het resultaat van 18 jaar ervaring met zoekmachineoptimalisatie.
4.580.367
45.052
2.262.614
Nee, maar het is wel praktischer. Door onze jarenlange ervaring in de uitzendbranche, weten wij precies welke kandidaten het beste aansluiten op uw vacature. Daardoor bent u niet onnodig veel tijd kwijt aan het werving- en selectieproces en heeft u de garantie dat de juiste kandidaat bij u aan de slag gaat. Uitzenden is daarnaast ook vele malen flexibeler. U kunt op dagbasis beslissen of u kandidaten wilt inzetten of niet.
Ja. Wij hebben meer dan 12 jaar ervaring met het werven van studenten en zijn inmiddels de marktleider in dit segment. Daarnaast werken wij zoveel mogelijk met vaste pools van kandidaten, die uitgebreid gescreend zijn, zodat we precies weten wie we naar u toe sturen.
Nee. Wij volgen het volledige studieproces van onze kandidaten, scholier tot en met young professional. Daardoor kunnen wij naast scholieren en studenten ook starters en young professionals werven en selecteren. 40% van de kandidaten die wij uitzenden is inmiddels afgestudeerd en werkt op fulltime basis bij onze klanten.
Ja. StudentenWerk.nl heeft een database met meer dan een miljoen kandidaten. Of u nu personeel voor een paar uur in de week (parttime) nodig heeft of kandidaten die fulltime kunnen werken, StudentenWerk.nl heeft ze beschikbaar.
Volgens de WAADI (Wet Allocatie Arbeidskrachten Door Intermediars) en de CAO voor Uitzendkrachten heeft een uitzendkracht, net als een reguliere medewerker, recht op reiskostenvergoeding indien van toepassing. Bij studenten is dit echter bijna nooit van toepassing. Een groot deel van onze uitzendkrachten heeft namelijk een ov-jaarkaart.
Bij fulltime kandidaten die al afgestudeerd zijn moet u wel rekening houden met reiskostenvergoeding. Dit stemmen wij altijd voorafgaand aan de inhuur met u af.
Ja. StudentenWerk.nl heeft 25 kantoren door heel Nederland. Wij zitten dus ook bij u in de buurt.
Voor de werving van kandidaten is het niet noodzakelijk voor ons om met onderwijsinstellingen samen te werken. Onze doelgroep begint de zoektocht naar een baan op Google en het is ons vak om hen vervolgens uit te laten komen bij de vacatures van onze klanten.
We komen graag bij u langs om te laten zien welke oplossing het best bij uw situatie past.
Jongeren zijn onmisbaar voor elke werkgever die relevant wil blijven. Maar wie zijn de jongeren van nu? En hoe bereik je ze? Je leest het in de YoungCapital Recruitment Guide: meer dan 100 pagina’s vol tips en verhalen van experts, die je als werkgever niet mag missen.
