Intercedent Harderwijk

Commercieel ingesteld, nieuwsgierig aangelegd en graag bezig met jouw eigen ontwikkeling?! Als toekomstige collega herken je je hier he-le-maal in?! Wat je doet? Je gaat als specialist in de arbeidsmarkt gemotiveerde medewerkers matchen met bedrijven. Randstad regelt het!

Met het team richt jij je op de bedrijven in Nieuwegein en omgeving. We kijken naar welke partijen we nog niet samenwerken en waar we kansen zien. Als intercedent ben jij de eerste die bij bedrijven langs gaat om hen meer te vertellen over onze dienstverlening. Als je mooie vacatures hebt binnengehaald, is het tijd om je recruitmentvaardigheden te tonen! Je schrijft vacatureteksten, zoekt naar de beste kandidaten en voert sollicitatiegesprekken - alles voor de perfecte match.

Daarnaast heb je een adviserende rol richting jouw klanten. Je gaat met hen in gesprek over trends en ontwikkelingen en onderhoudt goed contact met alle flexwerkers. Bij vragen weten zij jou goed te vinden.

"Het werk als intercedent vind ik enorm afwisselend en uitdagend. Je levert echt maatwerk voor zowel klanten als kandidaten. Je werkt nauw samen met de rest van jouw collega's, waarbij er naast hard werken altijd ruimte is voor gezelligheid."- Karlijn (intercedent)

Jouw thuishonk is het Randstad kantoor in Harderwijk. Tot in detail weten wat er bij organisaties speelt, lukt echter niet altijd vanachter je bureau. Daarom kom jij vaak bij klanten over de vloer. Je spreekt daar de flexwerkers voor wie jij de werkgever én steun en toeverlaat bent. Het totale team bestaat uit een gezellige, hechte groep collega's.

• Bruto maandinkomen tussen €2550 - €3000 op basis van 40 uur, afhankelijk van werkervaring, met verdere groeimogelijkheden in salaris;
• Fulltime functie met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• Een benefit budget per maand bestaande uit 8,5% vakantiegeld en 3,8% werkgeversbijdrage;
• Een uitgebreid onboarding programma op de Veluwe, waar je verblijft in een hotel samen met andere nieuwe collega's van Randstad;
• Focus op jouw groei en ontwikkeling met tal van opleidings- en doorgroeimogelijkheden; 80% van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen;
• 25 vakantiedagen en de optie om maximaal 5 extra weken bij te kopen;
• Goed geregeld pensioen, laptop, telefoon, reiskostenvergoeding en zakelijk reizen.

• Jij hebt HBO werk- en denkniveau;
• De beschikking over een rijbewijs en eigen vervoer is een must;
• Je hebt enige ervaring in een commerciële functie, bijvoorbeeld als callcenter medewerker of commercieel medewerker binnen- of buitendienst;
• Je hebt lef en overtuigingskracht;
• Je werkt nauwkeurig en bent administratiuef scherp. Deze spelfout zou jij niet maken ;-)
• Je bent een kei in plannen, organiseren en prioriteren.
   

Al meer dan een halve eeuw brengt Randstad mens en werk bij elkaar. Niet alleen in Nederland, maar wereldwijd. Bij ons kies je dan ook niet voor een baan, je kiest voor een carrière. Er zijn volop mogelijkheden voor persoonlijke groei en je vindt een grote diversiteit aan functies binnen heel Randstad Groep. Dit biedt jou als intercedent interessante carrièreperspectieven: 80% van ons hoger management is binnen onze eigen organisatie opgeklommen.

Zie jij jezelf al aan het werk als intercedent bij Randstad? Werk je momenteel al bij Randstad en wil je graag een stap maken? Dan maken we graag kennis met jou! Je kunt direct solliciteren. Wil je eerst antwoord op je vragen? Neem dan contact op met Niels van der Zwet via Niels.van.der.zwet@randstadgroep.nl

• Succesvolle sollicitatie

  Fijn, de eerste stap is gezet! Je hebt je sollicitatie afgerond en deze is bij ons binnen gekomen. Binnen 2 werkdagen nemen wij contact met jou op per mail of telefoon. Als wij voldoende aansluiting zien met jouw profiel, willen we je uiteraard beter leren kennen tijdens een korte telefonische kennismaking. 

• Op gesprek

  De talent acquisition specialist gaat verder met jou in gesprek over de functie, het team en ons bedrijf. Daarnaast zijn wij benieuwd naar wie jij bent en naar wat jouw talenten zijn. Dit gesprek kan zowel op kantoor als online plaatsvinden.  

• Op tweede gesprek

  Het tweede gesprek is in ieder geval met jouw toekomstige manager. Zo krijg je nog meer beeld en gevoel bij jouw werkplek. Vaak zit hier nog een tweede persoon bij en die persoon is afhankelijk van de vacature en afdeling. Soms is dit met een andere manager, een collega uit het team of een andere talent acquisition specialist. We zijn al overtuigd van jouw talenten, maar we willen samen echt kijken welke plek het beste bij jou past!

• Welkom in het team

  Yes, je bent aangenomen! Wij zorgen voor een passend aanbod, jij hoeft alleen maar digitaal te tekenen. Welkom in het team en bij Randstad ;-). Met een mooi onboardingsprogramma voel jij je direct thuis bij ons bedrijf en helpen wij je verder in de start van je baan.