IT recruiter in Nijmegen

Beschrijving

Kom jij ons team versterken?

Als recruitment consultant bij Werving op Maat vind je de beste kandidaten en opdrachtgevers. Je wordt dé expert op het gebied van IT-recruitment en helpt kandidaten aan hun droombaan en klanten aan perfect passende nieuwe medewerkers. Elke keer dat dat lukt, is weer een feestje. Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging waar je energie van krijgt? Bij een gezellig, jong en volop groeiend bedrijf? En wil je aan de slag voor gave klanten, zoals Beter Horen, Flynth, Alliander en CCV? Dan is dit iets voor jou! Ontdek deze vacature voor recruitment consultant IT en lees verder of solliciteer direct.

Wat ga je doen als recruitment consultant IT?

• Jij bent verantwoordelijk voor het complete recruitmentproces: van het inventariseren van de vacature bij de klant tot searchen, aanschrijven, gesprekken met kandidaten voeren en uiteindelijk de plaatsing rondmaken.
• Je doet ook een stukje acquisitie. Heb je een kandidaat die goed zou passen bij een bedrijf dat nog geen klant is bij ons? Dan benader jij dat bedrijf zelf actief om een mogelijke plaatsing te realiseren.
• Je onderhoudt intensief contact met kandidaten. Bij Werving op Maat geloven we in langetermijnrelaties, een hele carrière lang. Daarom leer je kandidaten goed kennen. Kun je ze nu niet direct plaatsen? Dan blijf je oren en ogen openhouden. En ook na een succesvolle plaatsing check je bijvoorbeeld af en toe of je kandidaat nog helemaal goed op zijn of haar plek zit.
• Je werkt samen met onze marketingafdeling aan creatieve wervingsmiddelen, zodat je de juiste kandidaat op het juiste kanaal en op het juiste moment weet te vinden.
• Je bouwt je eigen LinkedIn-netwerk verder uit, zowel op het gebied van kandidaten als opdrachtgevers.

Hier herken jij jezelf in

• Hbo werk- en denkniveau en een afgeronde opleiding richting HRM, communicatie, commerciële economie of soortgelijk
• Meerdere jaren recruitmentervaring. Nog geen ervaring maar wil je wel aan de slag in dit vakgebied? Dan is onze vacature voor business support medewerker iets voor jou! 
• Je bent beschikbaar voor 32 - 40 uur per week
• Ervaring met IT(-recruitment) is een grote pre. Het is belangrijk dat je niet alleen op vacatureniveau maar ook echt inhoudelijk met je kandidaten en klanten kunt sparren. Heb je geen IT-achtergrond dan krijg je intern alle informatie die je nodig hebt en is het vooral belangrijk dat je leergierig bent en het snel oppakt. Liever sales dan IT? Bekijk dan onze vacature voor recruitment consultant sales.
• Je hebt ervaring met interviewen en kent verschillende gesprekstechnieken. Je kunt goed luisteren en vraagt door naar wat een kandidaat of klant nu echt zoekt en nodig heeft. Zo zorg je voor de beste matches.
• Je denkt in kansen en out-of-the-box als dat nodig is. Soms lukt het niet direct met de standaardmiddelen om je vacature te vervullen. Dan bedenk je bijvoorbeeld samen met marketing andere manieren.
• Jij bent sales driven, proactief en resultaatgericht. Je hebt altijd een duidelijk doel voor ogen; of dat nu een kandidaat aan zijn of haar droombaan helpen is, een klant een topkandidaat voorstellen of iets anders. En je doet er alles aan om dat doel te bereiken.
• Jij bent nieuwsgierig en gedreven om van anderen te leren. Inspiratie die jij opdoet deel jij daarnaast ook graag met je collega's!

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris dat we bepalen op basis van jouw kennis en ervaring, dat kan oplopen tot zo'n € 4.000,- bruto per maand als je fulltime werkt.
• Boven op dat salaris krijg je een percentage van de door jou gerealiseerde omzet. Dat percentage kan oplopen tot wel 12,5%. Als je een goede maand draait en je doelen behaalt, kan dat neerkomen op ongeveer een extra maandsalaris per maand!
• Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en 28 vakantiedagen op basis van fulltime.
• Veel doorgroeimogelijkheden en ruimte om je te ontwikkelen. Heb je ambities? Vind je bepaalde aspecten van jouw vak interessant of wil je juist daarbuiten nieuwe dingen leren? Je krijgt bij ons veel ruimte om je te ontwikkelen en om door te groeien in een richting die jij interessant vindt.
• Tweewekelijkse meetings waarin we elkaar inspireren, van elkaar leren en successen delen (en vieren - al doen we dat natuurlijk ook zeker buiten deze meetings om).

Wie zijn wij?

Bij recruitmentbureau Werving op Maat geloven we dat recruitment ook anders kan. Persoonlijke oprechtheid, kwaliteit van werk maar vooral plezier staan bij ons voorop. Dat merk je in onze omgang met kandidaten en klanten, maar ook zeker met elkaar! Vanuit ons kantoor midden in het centrum van Arnhem werken we met 22 ambitieuze en betrokken collega's en stagiair(e)s! Het is een gezellig, relatief jong team, waarin je je direct thuis gaat voelen. We organiseren regelmatig gezellige uitjes, (thema)borrels (op kantoor, in de stad of in de zomer op ons dakterras) en lunchen of wandelen in de pauze graag samen. Ons bedrijf groeit hard en er zijn veel mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en te blijven groeien.

Meer weten over hoe het is om te werken bij Werving op Maat en ben je benieuwd wie jouw nieuwe collega's hier zouden worden? Neem dan eens een kijkje op de Werken bij WOM-pagina!

Iets voor jou?

Heb je interesse in deze vacature voor recruitment consultant IT? Solliciteer dan direct via het formulier onderaan deze pagina. Wil je eerst meer weten? Jouw misschien wel toekomstige Nienke Arends vertelt je graag meer. Stuur haar een appje of bel naar 06-43290130, of zet je vraag op de mail: nienke[at]wervingopmaat.nl.  We horen graag van je!

• Solliciteren Direct
• Meer Informatie

Het bericht Recruitment consultant IT verscheen eerst op Werving op Maat.

Extra informatie

Status

Open

Opleidingsniveaus

Middelbare school

Plaats

Nijmegen

Dienstverbanden

Fulltime (startersfunctie)

Gepubliceerd op

09-03-2023