Zes toptips van Tuitert voor een vliegende start in een nieuwe baan

Door Mark Tuitert op 14-10-2014 0 reacties | 2621 views

Mark Tuitert stapte in september van de topsport over naar het bedrijfsleven met nul werkervaring. De olympisch kampioen wil niet alleen op de schaatsbaan presteren, maar ook op de werkvloer een topprestatie leveren. In dit blog geeft hij zes tips om van je nieuwe baan een succes te maken.



“Wanneer je aan de slag gaat bij een nieuw bedrijf, zijn niet alleen de bedrijfscultuur en collega’s vreemd voor je, maar ook de branche waarin het opereert. Zo was de uitzendbranche tot voor kort een totaal nieuw werkveld voor mij. Gelukkig voel ik me nu helemaal thuis bij YoungCapital, het bedrijf achter StudentenWerk. Met de volgende praktische tips leer ook jij in no time je branche kennen.

Weet waar je gaat werken
Je eerste werkdag is niet de eerste kennismaking met het bedrijf. Het is goed om de basis van het bedrijf te kennen voordat je begint. Daarom heb ik voor mijn eerste werkdag op internet onderzoek gedaan naar mijn nieuwe werkgever. Ik heb de website van YoungCapital goed bekeken en de geschiedenis van het bedrijf opgezocht.

Pas op voor een ´information overload´
Zoek belangrijke informatie op, zoals wie de concurrenten van je nieuwe werkgever zijn en wat de missie van het bedrijf is. Pas wel op voor een information overload, want door alleen te lezen kun je niet direct de hele business doorgronden. Pas op de werkvloer krijg je de meeste feeling met je nieuwe werkgever. Het ging mij een beetje duizelen door alles wat ik op internet las.

Blijf op de hoogte van de branche
Zorg ervoor dat je op de hoogte bent van de actuele ontwikkelingen binnen de branche. Op NewsBlur en Google Nieuws kun je je abonneren op interessante websites en blogs en meldingen ontvangen van onderwerpen die je zelf selecteert. Via NewsBlur volg ik alles wat er in de uitzendbranche gebeurt. En wanneer er nieuws verschijnt over jongeren op de arbeidsmarkt, krijg ik daar een melding van.

Leer snel je nieuwe collega’s kennen

Probeer niet alles zelf uit te vogelen, je kunt namelijk heel veel leren van je nieuwe collega’s! Knoop bijvoorbeeld een praatje aan in de koffiehoek of tijdens de lunch. Zo leer je direct de sfeer, bedrijfscultuur en vakkennis – inclusief jargon – kennen. Kom je ergens niet uit? Vraag dan je collega’s wat je wel of juist niet moet doen. Waarschijnlijk hebben ze veel meer tips en tricks waar je zelf nog niet aan had gedacht!

Loop en kijk mee
Tijdens introductiedagen krijg je de kans om eens goed rond te kijken in het bedrijf. Zo weet je precies welke collega wat doet. Superhandig als je snel antwoord op een vraag wilt hebben. Organiseert jouw bedrijf geen introductiedagen? Plan dan eens een uurtje in met je manager en bestook hem of haar met vragen over je nieuwe afdeling en werkzaamheden. Door een actieve houding aan te nemen, kom je direct gemotiveerd over.

Met een positieve mindset bereik je meer
In mijn schaatscarrière heb ik ervaren dat je met een positieve mindset de top kunt bereiken. Wanneer je een vliegende start in je nieuwe baan wilt maken, is het belangrijk om positief en enthousiast te zijn. Daarmee geef je niet alleen jezelf, maar ook je omgeving positieve energie. Dit draagt zeker bij aan een goede werksfeer. Op mijn website staat een video waarin ik vertel hoe je met een positieve mindset de top bereikt.

Conclusie: de doorzetter wint!
Hoe goed je de branche ook kent, je komt sowieso hobbels tegen in je nieuwe baan. Ook als je alle bovengenoemde tips opvolgt, ga je gegarandeerd een keertje onderuit. Maar dat is helemaal niet erg. Het is juist de kunst om op te staan en door te gaan. Want alleen als je niet opgeeft, kun je succes bereiken.”


Reacties

Er zijn nog geen reacties, ben jij de eerste die een reactie plaatst?

Plaats jouw reactie