Heb jij al ervaring in recruitment of humanresourcemanagement? Ken jij alle ins en outs van selectiegesprekken voeren via de STAR-methode en wil jij werken voor een van de grootste werkgevers van Nederland? Dan ben jij de kandidaat die wij zoeken! Ga parttime of fulltime aan de slag als recruiter bij PostNL in Hoofddorp. Lees snel verder!
Bij PostNL werken bijna 60.000 enthousiaste en energieke medewerkers, die het succes en de leidende positie in de markt bepalen. Als recruiter kun jij ook aan het succes bijdragen. Jij gaat op de afdeling PostNL Pakketten & Logistiek aan de slag. Deze businessunit is de afgelopen jaren flink uitgebreid in Nederland en daarbuiten.
Jij gaat het hele werving- en selectieproces doen op de afdeling HR & Sourcing. In dat kader plaats jij vacatures, beoordeel jij cv’s van sollicitanten, plan en voer jij gesprekken, regel je de administratieve afhandeling en maak jij management rapportages op. Samen met jouw collega’s geef jij professioneel advies en ondersteuning bij vraagstukken op personeelsgebied, zowel voor eigen personeel als voor subcontractors, ingehuurd of ingeleend personeel. Daarnaast informeer jij alle medewerkers over de arbeidsvoorwaarden, personele regelgeving en sociale voorzieningen.
Ben jij de zelfstandige, overtuigende, proactieve, flexibele en resultaatgerichte recruiter die wij zoeken voor PostNL? Wil jij jouw cv een boost geven en ben jij een kei in regelen en organiseren? Solliciteer dan snel!
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel StudentenWerk, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.