Management vacature in Arnhem.
Ben jij op zoek naar een stage waarin je op maatschappelijk niveau het verschil kunt maken? Als Stagiair Learning & Development bij VGZ zet jij je iedere dag in voor een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg. Ben jij nieuwsgierig of dit de stage is die bij jou past? Bekijk nu onze vacature.
Hoe ook jij het verschil maakt
Binnen VGZ is ontwikkeling topprioriteit, in welke vorm dan ook. Wij zijn daarom continu bezig met het geven van vorm en richting aan de future skills en de bijbehorende competenties. Jouw rol als Stagiair Learning & Development is om hier samen invulling aan te geven. Dit doe je op een projectmatige manier binnen één van onze strategie teams die zich bezighoudt met het opzetten van een ontwikkelpad voor deze future skills en/of competenties. Een voorbeeld van jouw project kan zijn, het realiseren van een ontwikkelingspad voor een of meerdere specifieke doelgroepen.
Vorig jaar heeft Renee zich, als Stagiaire bij het missieteam VGZ in dialoog, bezig gehouden met het project Stakeholdermanagement als primaire expertise en enkele projecten getrokken bij de learning professionals.
"Voor mijn stage bij coöperatie VGZ heb ik onderzoek gedaan naar welke competenties bijdragen aan de ontwikkeling van Stakeholdermanagement. In dit onderzoek heb ik onderzocht hoe ontwikkelbaar competenties zijn en welke ontwikkelpaden hierop aansluiten. Ik heb coöperatie VGZ leren kennen als een energiek en enthousiast stagebedrijf".
Bij VGZ werken we met zelforganiserende teams. Dit houdt in dat veel bespreekbaar is, in overleg met je team en leidinggevende. In deze stage werk jij aan projecten die je, voor zover dat mogelijk is, zelfstandig kan en mag draaien. Uiteraard is er voldoende begeleiding, coaching en feedback waar nodig. Hoe groot en gedetailleerd het project is waar jij aan gaat werken, is dus bespreekbaar met jouw toekomstig begeleider.
Samenwerken aan een gezonder Nederland. Wat betekent dat voor jou?
Wij hebben oog voor ontwikkeling. Ontwikkeling van de juiste zorgoplossingen én jouw persoonlijke groei. Samen focussen we op datgene wat je wilt bereiken. Op deze manier krijg jij ruimte om jouw unieke talent in te zetten voor een belangrijk maatschappelijk doel. We luisteren naar elkaar, werken samen en bundelen onze krachten om Nederland gezonder te maken.
Daarnaast bieden wij jou:
Dit is wat jij meebrengt
Waar wij voor staan? Daar kun jij je in vinden. Omdat jij vindingrijk bent, een kritische blik hebt en ervaring hebt met Stakeholdermanagement, lukt het jou om projecten tot een succes te brengen. Daarnaast ben je ook iemand die aandacht geeft aan de ontwikkeling en groei van jouzelf en je collega's.
Verder zijn de volgende zaken van belang:
We werken tegelijkertijd aan het vergroten van de diversiteit van ons medewerkersbestand én het vergroten van onze inclusieve werkcultuur waarin je betrokken, gewaardeerd en gezien wordt. Wil je weten waarom wij diversiteit en inclusie in onze organisatie zo belangrijk vinden? Je leest het hier.
Coöperatie VGZ. Voorop in gezondheid en zorg. Voor iedereen
Als Coöperatie VGZ werken we samen aan een gezonder Nederland en toekomstbestendige zorg voor iedereen. Onze bedrijfswaarden Menselijk, Aandacht, Vindingrijk en Betrouwbaar helpen ons dit waar te maken.
Wij willen een bijdrage leveren aan een maatschappij waarin iedereen zich thuis voelt. Als coöperatie weerspiegelen we dat. Je voelt het als collega en je merkt het als je met ons samenwerkt. We hebben iets over voor een ander. Bij Coöperatie VGZ mag je zijn wie je bent en verwelkomen we alles wat jij met je meebrengt. Juist die verschillende perspectieven maken ons sterk.
Wij zijn een coöperatie waar je je als mens thuis voelt en waar leden zich bij betrokken voelen. Wij zijn een organisatie waar je trots op bent en waar je graag aan bijdraagt. Samen geven we vorm aan de toekomst. Wij zijn Coöperatie VGZ. Met elkaar. Voor elkaar.
Wil je meer weten over onze bedrijfswaarden? Neem dan een kijkje op onze website.
Klaar om het verschil te maken?
Als Coöperatie VGZ hebben we een belangrijke maatschappelijke opdracht. We zijn ons er sterk van bewust dat we die opdracht alleen kunnen uitvoeren als onze leden en partners vertrouwen in ons hebben. Vertrouwen dat wij elke dag opnieuw moeten verdienen, door integer en zorgvuldig te handelen. Om deze integriteit te kunnen waarborgen, screenen wij iedereen die werkzaamheden gaat verrichten voor VGZ. Ook zijn wij als zorgverzekeraar wettelijk verplicht om de betrouwbaarheid van medewerkers in een integriteitsgevoelige functie te onderbouwen.
Dat wij als organisatie een grote verantwoordelijkheid dragen, voelen wij. Risicobewust handelen is dan ook voor iedere VGZ'er een belangrijk onderdeel van het werk.
Heb je nog vragen over de vacature? Neem dan gerust contact op met Roosmarijn van Oldenbeek, onderdeel van Team Recruitment bij VGZ.
€500.00 per month
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel StudentenWerk, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.
