Vestigingsmanager gezocht voor YoungCapital Maastricht

Wat ga je doen?

Als vestigingsmanager bij YoungCapital Maastricht ben jij verantwoordelijk voor het opstellen en behalen van de commerciële en operationele doelstellingen van jouw team! Je bent een echte people manager die het beste uit het team wil halen en deze naar een volgend niveau probeert te tillen. Je bezoekt bestaande en nieuwe klanten, coacht en motiveert je team en rapporteert direct aan de area manager. Heb jij al een aantal jaren ervaring als (senior) recruiter, (senior) teamlead of vestigingsmanager? Dan kan dit een mooie volgende stap voor jou zijn! 

Jouw belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Je onderhoudt contact met verschillende klanten en je team;
• Je vindt het een uitdaging om continu kansen te zoeken en te pakken;
• Je zorgt voor groei bij onze klanten en zorgt voor samenwerkingen met nieuwe klanten;
• Je toont een aansturende rol bij de klanten en je optimaliseert de processen;
• Je bent verantwoordelijk voor het bewaken en opstellen van de rolling forecast;
• Je voert beoordelings- en evaluatiegesprekken met jouw mensen;
• Coördineren van dagelijkse werkzaamheden door middel van een helikopterview.

Wat wij bieden

• Een mooie volgende stap voor een (senior) recruiter, teamlead of manager;
• Een zelfstandige functie binnen een ondernemende en innovatieve organisatie;
• Goed arbeidsvoorwaardenpakket zoals een leaseauto, gunstige pensioenregeling, 32,5 vakantiedagen en diverse incentive programma’s: van een tripje met al je collega's tot cadeaubonnen en afdelingsuitjes;
• Werken met zeer gedreven en energieke collega’s en vooral heel veel werkplezier;
• Ruime opleidingsmogelijkheden via de YoungCapital University en trainingen!

Solliciteren

Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!

Extra informatie

YoungCapital brengt het beste jonge talent, zoals jij, in contact met bedrijven. En snel ook. Wij helpen jongeren hun plek op de arbeidsmarkt te veroveren. Jonge talenten zijn het kapitaal van elk bedrijf dat wil blijven vernieuwen. Dat doen wij onder de labels YoungCapital, Studentjob International en YoungCapital Professionals met zo’n 1300 medewerkers en een gemiddelde leeftijd van 28 jaar. Werken bij YoungCapital betekent awesome vrijmibo’s, de leukste collega’s, iedere dag een lekkere lunch en een tof, jaarlijks festival. Maar ook de YoungCapital University, vol met trainingen die ervoor zorgen dat je kunt blijven leren. Want bij YoungCapital gaan we altijd voor beter, slimmer en sneller. Nieuwsgierig geworden?! Check www.youngcapital.nl/over-yc/werken-bij

Status

Inactief

Opleidingsniveaus

HBO, Universiteit

Plaats

Maastricht

Werkuren per week

32 - 40

Dienstverbanden

Fulltime (ervaren)

Salarisindicatie

€3.400 Per maand

Verantwoordelijk voor

Het opstellen en behalen van de commerciële en operationele doelstellingen van jouw team.