Communicatie en journalistiek vacature in Enschede.
Standplaats: Stadhuis Enschede
Duur: 31-5-2021 t/m 30-9-2021
Optie tot verlenging: ja
Reageren voor: 18 mei 2021
Functiebeschrijving
Gemeente Enschede wil een flexibele, wendbare en moderne werkgever zijn. Zij wil de goede ervaringen van het thuiswerken behouden, met veel autonomie voor de medewerker, minder reiskilometers en het goed benutten van digitale mogelijkheden. Door Corona hebben we de voordelen, nadelen en kansen van thuiswerken ervaren. Met die ervaringen willen we de relatie tussen werk, werkplek en werk-privébalans opnieuw vormgeven en thuiswerken een structurele plek geven in het werken bij de gemeente. Het uitgangspunt wordt dan Hybride Werken: dat je de ruimte krijgt om zelf, in afstemming met je collega's, te kiezen waar en wanneer je je werk doet, deels op kantoor en deels thuis of op een andere locatie. Je kiest de plek die past bij het werk wat je doet. Je keuze hangt af van jouw type werkzaamheden en thuissituatie.
Adviseur interne communicatie/ communicatieadviseur hybride werken
Hybride werken heeft gevolgen voor onze kantoren, faciliteiten en gedrag.
We verwachten dat we vanaf 1 september de mogelijkheid kunnen bieden om gedeeltelijk op kantoor te werken. Als we in september echt van start willen, dan moeten we de komende weken diverse activiteiten in gang zetten, oa een nieuw indelingsplan maken voor onze gebouwen dat uitgaat van minder werkplekken op kantoor.
De plannen worden uiteraard daarna getoetst in de organisatie. Vooruitlopend hierop zijn we al bezig met het hybride inrichten van onze vergaderruimtes met audiovisuele middelen. Dit alles vraagt om actieve communicatie en dialoog met de organisatie. Het gaat om een nieuwe manier van werken, dus verandercommunicatie speelt een belangrijke rol.
Wegens vertrek van een collega zoeken we op korte termijn een ervaren communicatieadviseur die samen collega's de communicatiestrategie bepaalt, hands-on is en de projectgroep en de directie adviseert en ondersteunt in deze transitie. En meedenkt over de gevolgen voor de interne communicatie en de eisen aan de digitale werkomgeving om optimaal hybride te werken en ondanks het werken op afstand te werken als één organisatie.
Eisen
- De functie wordt uitgevoerd op basis van een gezagsverhouding. Er is sprake van leiding en toezicht door de opdrachtgever. Vrije vervanging is niet mogelijk. Het gevolg hiervan is dat er in de praktijk sprake zal zijn van een dienstbetrekking, waardoor deze opdracht niet uitgevoerd kan worden door een zzp'er.
- Kandidaat heeft minimaal een afgeronde HBO opleiding
- Kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring als communicatieadviseur
- Bij eventuele gunning wordt er op verzoek van Opdrachtgever een VOG aangevraagd voor de kandidaat, (eventuele) kosten worden door Opdrachtgever vergoed.
- Kandidaat heeft ervaring met interne communicatie en verandercommunicatie
Wensen
- Kandidaat heeft ervaring met / kennis van werken bij een gemeentelijke organisatie
- Kandidaat heeft affiniteit met digitale werkomgeving/ interne communities
- Kandidaat heeft ervaring met Office 365/Teams
- Kandidaat mag na 1500 gewerkte uren kosteloos worden overgenomen door de Gemeente Enschede.
- De gesprekken vinden plaats op 26 of 27 mei, zorg ervoor dat uw kandidaat beschikbaar is. De gesprekken zullen niet op een ander moment plaatsvinden.
- Kandidaat moet per 31 mei kunnen starten
De competenties, kennis en ervaringen worden getoetst tijdens het gesprek.
•Kan strategisch denken
•Hands-on mentaliteit
•Vernieuwend
•Flexibel
•Heldere schrijfstijl
•Ervaring met verandercommunicatie
Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands opgesteld en in Word of PDF-formaat van maximaal 5 pagina's A4.
Referentie:
Een overzichtelijke omschrijving van gevraagde werkzaamheden in een eerdere tewerkstelling. Hierin moet tot uitdrukking komen wie de opdrachtgever was, de begin- en einddatum van de tewerkstelling, het aantal uren per week. Elke referentie moet de mogelijkheid bieden contact op te nemen met de voormalige opdrachtgever. U dient de contactgegevens in het cv op te geven.
Selectiegesprekken data en/of info
De gesprekken vinden plaats op woensdagmiddag 26 of donderdagmorgen 27 mei, zorg ervoor dat uw kandidaat beschikbaar is. De gesprekken zullen niet op een ander moment plaatsvinden.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel StudentenWerk, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.
