De arbeidsmarkt van nu die trekt jou. Hoe mooi zou het zijn als jij je kunt ontwikkelen op het vlak van werving en selectie bij een groot en invloedrijk bedrijf. Dat staat pas écht goed op je cv. Je kunt niet wachten om je carrière te boosten en wilt zo snel mogelijk aan de slag. Omschrijven we jouw ambities? Word dan Talent Acquisition Scout bij KPN! Benieuwd naar je nieuwe baan? Lees dan snel verder!
Door grootschalige instroom op de customer service afdelingen binnen KPN zijn zij op zoek naar een nieuwe collega die zich met name met dit project gaat bezighouden.
Als Talent Acquisition Scout ben je de intermediair tussen de vraag vanuit KPN naar de beste mensen en het aanbod vanuit de flex-/arbeidsmarkt. Je dagelijkse werkzaamheden bestaan uit het monitoren van de werving van flexibel personeel door de leveranciers/uitzendpartners.Een belangrijk onderdeel van je werk bestaat uit de coördinatie van de operationele instroomactiviteiten. Het inzetten van aanvullende acties om tot 100% voorziening op de arbeidscapaciteit vraag te komen, zie je als een vanzelfsprekendheid. Hiernaast bestaat het werk voor 60% uit administratieve zaken die verband houden met bovenstaande.
KPN is binnen deze functie op zoek naar een nieuwe collega die het klappen van de zweep kent, snel kan schakelen en de mouwen kan opstropen.
Op 8 augustus zal er een selectiemiddag plaatsvinden. De inzetverwachting voor deze functie is tot begin 2018 met kans op verlenging.
Ben jij de perfecte kandidaat voor deze vacature en voldoe je aan de eisen? Klik dan op de knop 'Solliciteer direct!' en we nemen zo snel mogelijk contact met je op!
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel StudentenWerk, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.