Beschrijving
Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar Recruitment Consultants die in house bij de klant het recruitmentproces gaan opzetten, verbeteren, wijzigen en ondersteunen. Jouw klanten zijn voornamelijk start-up bedrijven die snel aan het groeien zijn. Doordat zij zo snel groeien hebben zij iemand nodig die hen handvatten geeft om het recruitmentproces op te zetten. Als recruitment consultant zal jij dus een grote rol hebben in de ontwikkeling van het bedrijf. Naast het opzetten van de werving en selectie zul je ook trainingen geven over processen en coach je interviewers op het voeren van sollicitatiegesprekken.
Wat zoeken wij?
-
Wo werk- en denkniveau;
-
Affiniteit en interesse in het recruitmentvak;
-
Affiniteit met internet;
-
Procesmatig sterk;
-
Kennis kunnen overdragen;
-
Een sparringpartner naar je klant;
- Een hoog aanpassingsvermogen;
- Communicatief zeer sterk;
- Vloeiend in Engels en Nederlands zowel woord als geschrift.
Wat krijg je hiervoor terug?
-
Werken voor hippe bedrijven in verschillende branches
-
Een mooie kans je te ontwikkelen als consultant
-
Werken bij start-ups waar je veel van kunt leren en je netwerk in kunt vergroten
-
Vrijheid en verantwoordelijkheid
- Werken bij een innovatief bedrijf
- Intensieve begeleiding en coaching terwijl jij in house werkt bij de klant
Onze opdrachtgever
Onze opdrachtgever werkt met snel groeiende tech start-ups in de mode, lifestyle, reizen etc. Zij adviseren en helpen hun klanten om het beste talent in te huren. Zij treden op als partners en bieden ook adviesdiensten, zodat klanten worden voorbereid om de juiste mensen te werven voor de baan. Onze opdrachtgever streeft ernaar om kennis te vergaren over de nieuwste trends en ontwikkelingen in de markt voor talenten. Zij gebruiken de nieuwste software om hun diensten te ondersteunen. Een innovatief bedrijf met veel nieuwe en ambitieuze ideeën!
Ben jij die Energieke Recruitment Consultant die wij zoeken?
Laat ons dan kennis met jou maken! Solliciteer direct via de site en we nemen snel contact met je op. Je kunt ook direct je motivatiebrief en up-to-date cv mailen naar m.vanweeren@youngcapital.nl. Tip! Wil je jouw aannamekansen verhogen? Stuur dan ook een korte videomotivatie van maximaal 1 minuut naar Martine van Weeren via WhatsApp op nummer 06-14886909 en vertel waarom jij perfect bent voor deze baan!
Extra informatie
- Status
- Inactief
- Opleidingsniveaus
- HBO, Universiteit
- Plaats
- Amsterdam
- Dienstverbanden
- Fulltime (startersfunctie), Fulltime (ervaren)
Topjob | Amsterdam | HR vacatures | Fulltime (startersfunctie) | Fulltime (ervaren) | HBO | Universiteit
